Mise à jour le   23/05/2023

Vous souhaitez poser votre candidature pour un stage ? une alternance ? une admission en formation sélective ? un job d'été ou un emploi étudiant ?

 

Etre candidat nécessite une démarche globale. C’est un processus qui s’élabore et se mûrit dans le temps et ne se réduit pas à « trouver des adresses » (d’entreprises ou de formations) ou à acquérir une « bonne technique » pour rédiger votre CV, votre lettre ou passer un entretien.

La démarche en quelques mots

 

- Réaliser son bilan :
  • Pour mieux se connaître et construire son projet
  • Pour repérer ses atouts, ses défauts, ses points de fragilité (de progrès)
  • Pour préparer une argumentation écrite ou orale et exprimer rapidement sa différence

Vous pouvez vous aider du site "Mon Bilan : comment valoriser mes compétences" qui vous propose de la méthode et des fiches activités

 

Site mon bilan

 

- S'informer, définir son projet et le confronter à la réalité

 

- Elaborer son "offre de service" (que proposez-vous ?) et la communiquer (CV, lettre, entretien)
 
- Préparer une candidature efficace, argumentée et convaincante
 
- Organiser sa stratégie / Suivre ses candidatures