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Mission Égalité
Femmes/Hommes

Informations

Information à l'attention des étudiant·e·s transgenres

> pour toute difficulté dans le cadre de vos démarches administratives à l'UBO, contactez la DEVE

DEVE (Direction des Études et de la Vie Étudiante)
site web      plan d'accès
Tel : 02 98 01 60 32
Email : deve@univ-brest.fr
​Adresse: DEVE, 20 avenue Le Gorgeu - Bât C - RDC, 29238 BREST Cedex 3

 

 

Statistiques

Les moments clefs de l'Égalité Femmes-Hommes

> Le 8 mars

Le 8 mars est la journée internationale des droits des femmes. C'est une journée internationale mettant en avant la lutte pour les droits des femmes et notamment pour la réduction des inégalités par rapport aux hommes.

> Le 25 novembre

Le 25 novembre est la journée internationale pour l'élimination de la violence à l'égard des femmes. Cette journée est soutenue par l'Organisation des Nations unies.

Informations aux doctorantes et post-doctorantes

> Bourses FRANCE L'Oréal-UNESCO

Chaque année la Fondation L'Oréal, en partenariat avec l'UNESCO et l'Académie des Sciences, attribue des Bourses FRANCE L'Oréal-UNESCO  à des doctorantes et à des post-doctorantes afin de révéler et de récompenser de jeunes chercheuses talentueuses. Les appels à candidature sont en général entre février et avril. Pensez à candidater.

Ne vous auto-censurez pas

> Définition et conseils

Certain·e·s définissent l'auto-censure comme le fait de ne pas candidater quand on a le dossier pour.

C'est vrai vu de l'extérieur (du côté du comité qui évalue), mais ce n'est pas ainsi que cela est vécu par la personne qui s'auto-censure.

En fait, l'auto-censure est le fait de ne pas candidater parce qu'on pense qu'on n'a pas le dossier pour.

Cela conduit à la mise hors course d'un certain nombre de bons, voire très bons, dossiers et cela limite le choix des comités qui évaluent les dossiers. 

L'auto-censure est répandue à l'université. Par exemple, pour les enseignants-chercheurs et enseignantes-chercheuses, elle existe pour les demandes d'inscription en HdR, les demandes de promotions, les demandes de PEDR, etc.

Quelques conseils:

  • N'oubliez pas que ce n'est pas au candidat ou à la candidate d'évaluer son dossier
  • Candidatez à ce que vous aimeriez réaliser, sans vous auto-évaluer
  • Ne considérez pas comme vérité absolue les critiques qui peuvent être formulées à votre encontre par vos collègues (vous pouvez néanmoins les écouter pour vous améliorer si cela vous paraît pertinent)
  • Soyez conscient·e du fait qu'il faut souvent candidater plusieurs fois; mais, d'un autre côté, les dossiers se ressemblent généralement d'une année à l'autre; refaire un dossier ne nécessite donc pas forcément beaucoup de temps
  • Ne vous laissez pas affecter par les évaluations négatives, les notes correspondent à des pourcentages et reflètent une appréciation une année par rapport aux autres dossiers (le niveau des dossiers peut varier d'une année à l'autre et donc les notes aussi), analysez les points à améliorer pour la prochaine fois (si les retours font apparaître des critiques qui vous paraissent pertinentes)